⚠️ Storing e-mail; tijdelijk bereikbaar via een ander e-mailadres
Vanwege een hardnekkige storing kunnen wij helaas sinds enkele maanden niet meer onze mail lezen. Mocht u in de periode tussen nu en april 2026…
Auteur: Joost
Jos Sanders over verborgen talent zichtbaar maken met skills-based werken
[Via HR praktijk] Personeelstekorten zijn voor een deel een mismatchprobleem. Medewerkers met waardevolle vaardigheden, zitten vaak niet op de juiste functie omdat organisaties ze niet…
Op weg naar een skillsgerichte arbeidsmarkt
[via ser.nl] Werk verandert snel. Door digitalisering, AI, vergrijzing en maatschappelijke opgaven blijft de druk op de arbeidsmarkt groot. Dat vraagt om mensen die zich…
Hoe kan een skillsbenadering bijdragen aan minder werkstress?
Op dinsdag 9 juni was de bijeenkomst ‘Kenniskring: hoe kan een skillsbenadering bijdragen aan minder werkstress?’ Centrale vragen hierbij waren: Hoe zorg je ervoor dat…
4 juni: Leernetwerk | Doorstroom die werkt: van data naar praktijk
Hoe zorgen we ervoor dat medewerkers niet alleen instromen in Zorg en Welzijn, maar zich ook blijven ontwikkelen en behouden blijven voor de sector? Hoe…
Skillz Scan Mini – een sterk team vult elkaar aan
Met de Skillz Scan Mini zie je in één overzicht welke voorkeursrollen er in jouw team leven en welke er misschien ontbreken. Niet als oordeel.…
Learning With Skills Community van start
Bedrijven en wetenschap bouwen samen aan skills-based werken in de techniek. Hoe zorgen we ervoor dat technisch talent beter wordt gevonden, benut en behouden in…
Het belang van betrouwbare validering en de ontwikkeling van het skills certificaat
Het position Paper ‘Het belang van betrouwbare validering en de ontwikkeling van het skills certificaat’, leren van het verleden, is hieronder te lezen en te…